【团学活动】明确职责守初心 规范流程促提升——​365上市集团官网青年素质拓展中心首次例会顺利召开

　　 　　

为进一步明晰部门工作职能，规范素质拓展与第二课堂相关工作流程，强化部门成员责任意识与业务能力，保障新学期各项工作高效有序开展，3月14日，​365上市集团官网青年素质拓展中心召开本学期第一次部门例会。

会上，部门负责人围绕青年素质拓展中心核心工作进行全面梳理与细致部署，并着重明确了留任负责人的具体工作。在活动组织方面，留任负责人需牵头做好活动创意设计，加强内外部合作，统筹时间、地点、物资与人员对接；规范撰写策划书与经费申请，及时发布通知、组建工作群、明确分工；提前预约场地、采购物资并按规定开具发票，落实主持、拍照、邀请老师等细节；活动后完成报账、新闻稿撰写审核、二课通表加分等全流程工作，确保材料规范、流程严谨、责任到人。

同时，会议对第二课堂加分、宣讲任务、办公室值班、负责人考评、素质测评、素质拓展训练营等工作作出详细安排，要求成员熟练掌握二课与素测评分细则，积极开展新生班长支书、新生党员培训工作，加强与各负责人沟通对接，切实提升工作执行力与服务水平。

全体成员认真聆听、详细记录，进一步明晰了自身岗位职责与工作标准，对新学期各项工作任务有了更清晰、更系统的认识。大家纷纷表示，将以此次例会为新起点，强化责任担当、提升业务能力，以更加严谨务实的工作态度、更加团结协作的精神面貌投入到新学期工作中。此次例会进一步统一了思想、压实了责任、凝聚了共识，为青年素质拓展中心新学期各项工作有序推进、高效落实奠定了坚实基础。未来，部门全体成员将不忘初心、牢记使命，以更高标准、更严要求、更实作风履职尽责，用心做好第二课堂与素质拓展各项工作，助力公司员工成长成才，不断书写服务青年、发展青年的新篇章。