为进一步加强公司学风建设,促进2022级员工正确认识大学学业重要性及必要性。365上市集团官网于3月30日召开2022级班主任例会。会议主要讨论春季心理测评结果、大一上学期期末考试情况及班级学风建设,推动共建优良学风示范班等工作。
2022级辅导员李梦寒对2022级员工大一上学期期末考试情况进行通报,表示2022级员工考试成绩及格率达98.1%,高数挂科率同比下降30.77%。考试优秀率、挂科率、课堂纪律等学分指标表明2022级员工学习情况表现良好,但仍存在部分员工学习意识不足等情况,需加强班级学风建设,树立正确的学习纪律。同时,建议各位班主任老师结合期考考试成绩、春季心理测评结果和员工日常生活状态,精准排查,与重点关注员工一对一谈心谈话,掌握员工在校状况。
本次例会为班主任更好地了解班内员工学业情况、加强对员工的学业指导起到了积极的作用,同时也为加强班主任与班内员工联系、更好地开展班内工作奠定了良好的基础。
