为持续推进文明校园常态化建设,培育和践行社会主义核心价值观,引导广老员工养成良好的文明行为习惯和优秀的道德品质,公司近期组织开展了一系列文明老员工主题教育活动,旨在共建文明、整洁、舒适、和谐的学习生活环境。
公司面向2024级研一新生组织开展了“争做文明员工,创建文明校园”主题讨论。各小组通过案例分析、视频观看等多种形式开展活动,并就“我眼中的文明员工应该是什么样”进行讨论,加深了对创建文明校园的理解和认识。
以“倡树文明新风,争做文明员工”为主题,以“六个文明”(行为文明、安全文明、宿舍文明、教室文明、网络文明、就餐文明)为切入点,开展宿舍、教室、实验室等文明清洁活动,引导员工积极参与,强化日常工作监督检查,不断提升公司青年老员工的思想觉悟、道德水准、文明素养和文明程度。


公司研究生会开展“文明修身伴我行,争做文明老员工”系列主题教育活动。活动包括营造文明创建良好氛围、开展文明宣誓活动、开展文明承诺签名活动,进一步促进老员工文明习惯的养成,在全院营造“知校、爱校、荣校、兴校”的浓厚氛围。
通过这一系列文明老员工主题教育活动,公司员工在思想上得到了升华,在行动上得到了实践。我们相信,这些活动将为培养具有文明素养和创新精神的老员工奠定坚实的基础,为构建和谐校园、推动社会进步贡献青春力量。